Servicios

SUBCONTRATACIÓN PARA FAENAS AGRÍCOLAS Y AGROINDUSTRIALES

Mediante la externalización de procesos productivos en forma profesional, eficiente y transparente, nuestros clientes pueden concentrarse en su negocio principal, con menor costo y mayor flexibilidad, liberándose así de toda la carga laboral, fiscal e impositiva que implica la contratación de personal de temporada, que les acarrea  diversas exigencias.

Nuestros servicios implican asumir las siguientes responsabilidades y tareas:

  • Reclutamiento y Selección de Personal
  • Elaboración de Contratos de Trabajo
  • Entrega de Reglamento Interno
  • Registro de faenas
  • Transporte de personal
  • Organización y disciplina
  • Registro de Asistencia
  • Supervisión sobre pautas mínimas de higiene del trabajador (lavado de manos, uñas, pelo, uso de joyas, elementos electrónicos de uso personal, etc.)
  • Supervisión de Prevencionista de Riesgos
  • Derecho a Saber
  • Entrega de Elementos de Protección Personal
  • Convenio de Sala Cuna
  • Suscripción de Pacto Escrito por Horas Extras
  • Preparación y pago de Anticipos y Elaboración de Liquidaciones  y pago de Remuneraciones y Cotizaciones Previsionales
  • Carta Aviso por Término de Contrato
  • Elaboración y pago de finiquitos
  • Afiliación a la Mutual de Seguridad (0,95%)
  • Cumplimiento de las normas de subcontratación ante la Dirección del Trabajo.
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL

Ponemos a disposición de nuestros clientes a hombres y mujeres aptos y motivados para realizar labores agrícolas y agroindustriales, mediante procedimientos internos y externos de reclutamiento y selección, conforme a las necesidades del servicio o labor a realizar y a las características de la localidad donde se encuentran las faenas.

Nuestra actividad consiste en la difusión localizada del llamado a postular, vinculándonos con diferentes actores públicos y privados de la comuna; la pre-selección y entrevista de interesados y el envío de la nómina de los postulantes seleccionados, quienes serán contratados por nuestros clientes para sus diversas faenas.

También disponemos de una cada vez más creciente base de datos de trabajadores que ya han prestado servicios directos o indirectos para nuestra empresa.

GESTIÓN DE REMUNERACIONES Y DOCUMENTACIÓN LABORAL

Gran parte de los inconvenientes que sufren las empresas agrícolas y agroindustriales cuando se ven en la necesidad de contratar trabajadores de temporada para faenas de breve duración consisten en el alto costo administrativo, económico y humano que implica este aumento de personal.

Los errores que pueden cometerse en esta materia aumentan significativamente los riesgos de la empresa de verse expuesta a sanciones administrativas por parte de la Dirección del Trabajo y otros organismos fiscalizadores,  o a acciones legales por parte de trabajadores o ex – trabajadores.

Asesoramos a nuestros clientes en la gestión correcta, completa y ágil de toda la documentación que exigen las leyes laborales, con especial énfasis en el ámbito agrícola y agroindustrial.

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